2009是全球經濟低迴震盪的一年，我們經歷了裁員、無薪假的衝擊，也採取各種節流措施，在PSA同仁共體時艱、體諒配合下，我們度過最艱困的時期、目前處於一相對穩定的狀態；然而，善盡企業社會責任的理念，我們不曾忘記，因為我們認為這是與景氣無關的企業承諾。相反的，在因應外部挑戰、調整內部體質的同時，我們藉此機會盤點我們關懷社會的能量，因為才走過低潮，我們更能體會，社會上有許多族群、仍需要我們持續給予溫暖與關懷；我們也希望藉由這次活動，凝聚PSA同仁的向心力，希望同仁體會我們關懷員工、關懷社會的企業文化精神。
這次的活動方式，我們以貢獻專業知識、分享企業資源的方式，由志願參與這項活動的高階主管舉辦講座，介紹電子產業、分享個人職涯中所面對的挑戰、並為青少年朋友提出他們的人生箴言，在2009下半年於台灣瀚宇博德、華新科技、信昌及華東科技舉辦「青少年職涯體驗活動」；而在大陸江陰瀚宇博德、分別為兒童及老人舉辦兩場「博德城友善參訪活動」。而在PSA企業志工方面則採取甄選制，由各公司依場次規劃志工人數，設計不同時段的輪值表，接受同仁報名，讓更多員工有機會參與，我們也將對志工做行前訓練，讓大家充分了解活動內容與意義，我們希望這次的活動不是強力動員，而是同仁引以為榮的公益活動!
2009，關懷你我，啟 動 囉!!
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